ASKELIA

Notre entreprise

NOTRE MISSION : STOP AU GASPILLAGE HUMAIN

Acquisitions, fusions, déménagement, progiciels de gestion, ré-orientations stratégiques, tous ces changements sont très souvent la cause de gaspillages importants, financiers bien sûr, mais aussi humains.

Ils peuvent déstabiliser l’équilibre fragile entre une entreprise et son environnement socio-économique et ses collaborateurs, alors que des solutions existent !

C’est pourquoi, après une carrière salariée sur le terrain des transformations d’entreprises dans des secteurs variés, Irène Colin décide de fonder Askelia en 2010 avec l’idée d’accompagner au mieux les entreprises à optimiser la mise en place des changements dans leurs organisations.

NOS COMPÉTENCES à VOTRE SERVICE

Aujourd’hui, Askelia met à disposition des compétences en accompagnement au changement, management, gestion de projet, conseil, formation et coaching pour répondre à vos problématiques.

Ces compétences sont nourries par l’expérience de notre équipe d’être intervenue dans plusieurs dizaines d’entreprises depuis presque 30 ans. Nous apportons une compréhension transversale des différentes fonctions de l’entreprise et de l’articulation entre elles. Nous pratiquons plusieurs méthodes de diagnostics organisationnels, en particulier concernant les dynamiques collectives.

Askelia maitrise également les clés de la mise en œuvre pour obtenir des résultats concrets.


Depuis quelques années, à la demande de ses clients, Askelia a ouvert une activité de consultation individuelle pour les particuliers qui souhaitent améliorer leur quotidien au travail.

ce qui fait sens pour nous

ADAPTATION au besoin
Chaque situation est différente, nos solutions aussi.
AGILITÉ
Vos problèmes évoluent, notre accompagnement aussi.
APPROPRIATION
Le minimum d’intervention pour le maximum de résultat : Askelia ne fait que ce qui vous manque, ses intervenants vous accompagnent en respectant vos rôles et responsabilités, en transférant au maximum leurs compétences. Vos coûts sont réduits.
ÉTHIQUE
Nous nous référons au code de déontologie de l’association des coachs certifiés de HEC Paris
Télécharger la charte
CONFIDENTIALITÉ ET SECOURS
Nos interventions sont par défaut confidentielles. Il peut arriver qu’un intervenant identifie dans une situation un danger pour quelqu’un, dans ce cas il reste libre d’agir pour respecter la loi et porter assistance au mieux de ses moyens à la personne en danger.
Un COLLECTIF à votre service
L’expérience variée et la collaboration avec le réseau « Perform & Sens » vous garantissent une continuité de service, une gamme de compétence, et la diversité du regard externe dont vous avez besoin.

NOs partenaires

Irène Colin a créé le collectif PERFORM & SENS en 2018 dans un souci de pertinence des interventions.
Elle a choisi des personnes aux compétences variées et complémentaires, dignes de confiance et intéressées pour collaborer sur des missions tout en expérimentant en interne les outils et méthodes que nous utilisons et préconisons chez nos clients.
Le collectif évolue par cooptation.

Nos références

Askelia a travaillé avec de nombreux clients de toutes tailles appartenant à des secteurs d’activité variés. Découvrez ci-dessous quelques-unes de nos références.

Aventis et Sameth42